Social and Legal Approach of European Works Councils Based on own Empirical Research. Part 1

Grażyna Eulalia Spytek-Bandurska

Abstract


The aim of the article, consisting of two parts, is to present selected aspects concerning the assessment of the functioning of European works councils in the EU Member States based on the results of own empirical research. It is about showing the strengths and weaknesses of these institutions of social dialogue and indicating recommendations to strengthen them, so that they can better implement the right to information and consultation. The first part presents general views on EWCs and their potential as assessed by the respondents. The second part, on the other hand, is devoted to issues that require improvement.


Keywords


European works councils (EWCs); social dialogue; informing; consultation; multinational company; employees; trade unions

Full Text:

PDF (Język Polski)

References


EUROPEJSKIE RADY ZAKŁADOWE. Oceny i wymagania (2016). Sprawozdanie dla EKZZ, Bruksela.

DYREKTYWA 2009/38/WE z dnia 6 maja 2009 r. w sprawie ustanowienia europejskiej rady zakładowej lub trybu informowania pracowników i konsultowania się z nimi w przedsiębiorstwach lub w grupach przedsiębiorstw o zasięgu wspólnotowym, OJ L 122, 16.5.2009.

Rudolf Stanisław (1999), Europejskie Rady Zakładowe. Konsekwencje dla Unii Europejskiej i Polski, „Studia Prawno-Europejskie”, t. 4.

Stelina Jakub (2011), Powoływanie Europejskiej Rady Zakładowej w świetle prawa polskiego, „Gdańskie Studia Prawnicze”, t. XXV.

Wranty Jerzy (2006), Prawo pracowników do informacji i konsultacji w świetle Dyrektywy 2002/14 Wspólnoty Europejskiej, „Państwo i Prawo”, nr 8.




DOI: http://dx.doi.org/10.17951/teka.2020.15.1.71-82
Date of publication: 2022-01-09 20:22:41
Date of submission: 2021-12-14 16:51:49


Statistics


Total abstract view - 634
Downloads (from 2020-06-17) - PDF (Język Polski) - 266

Indicators



Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2022 Grażyna Eulalia Spytek-Bandurska

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.